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Perché la vela

Eventi formativi per creare un gruppo di lavoro vincente

Perchè la vela? Non solo rappresenta una perfetta similitudine della vita aziendale, ma la barca a vela è un vero e proprio “laboratorio” per un processo di apprendimento e perfezionamento rapido, divertente ed estremamente efficace. La navigazione a vela metterà in risalto il parallelismo tra i due mondi trasferendo le positività del lavoro in team in mare nella realtà lavorativa.

Si tratta di un ottimo strumento per migliorare la conoscenza reciproca in un ambito extralavorativo, per sensibilizzare le persone su tematiche legate ai ruoli, al lavoro in team e alla formazione di una leadership, alla comunicazione aziendale interna. Inoltre è uno strumento indispensabile per allenare un gruppo di lavoro al coordinamento e alla cooperazione.

La vela come metafora aziendale

  • L'equipaggio (team aziendale) e la capacità di lavorare in squadra
  • Il mare (il mercato), la sua imprevedibilità e la capacità del gruppo nell'affrontarlo
  • L’attività dello skipper (formazione della leadership) e la gestione dell'equipaggio (gruppo di lavoro)
  • I ruoli in barca (compito aziendale) e l'importanza del singolo per creare un team
  • Il buon raggiungimento dell'obiettivo e il piano di navigazione (strategia aziendale)
  • La vivibilità in barca (spazi di manovra lavorativa) e la capacità di gestire un gruppo di lavoro in dimensioni non ottimali
  • Regolamenti di regata e competizione (rispetto delle regole di mercato) e la capacità di ottenere ottimi risultati
  • Fiducia negli altri e la certezza che ognuno compie il proprio lavoro al meglio
  • L'imprevisto di navigazione (problem solving) e la capacità di reagire all'istante e di risolverlo
  • La barca, le dotazioni, l'equipaggiamento (l'azienda, le sue potenzialità ed i mezzi che ha a sua disposizione)